Pengaruh Ukuran Perusahaan Dan Profitabilitas Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya Manusia Pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar Dibursa Efek Indonesia Tahun 2019-2020
DOI:
https://doi.org/10.31933/epja.v3i2.1253Keywords:
Ukuran Perusahaan Dan Profitabilitas Terhadap Pengungkapan Akuntansi Sumber Daya ManusiaAbstract
Nilai Akuntansi Sumber Daya Manusia merupakan hasil yang diperoleh dari besarnya ukuran perusahaan serta nilai profitabilitas yang dimiliki oleh perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh ukuran perusahaan dan profitabilitas terhadap pengungkapan akuntansi sumber daya manusia pada perusahaan perbankan yang terdaftar dibursa efek indonesia tahun 2019-2020 baik secara parsil maupun simultan. Jenis data yang digunakan dalam penelitian adalah data kuantitatif yang bersumber dari laporan keuangan tahunan yang bersumber dari laporan laporan tahunan. Sumber data dalam penelitian ini adalah data sekunder. Populasi dalam penelitian ini merupakan perusahaan perbankan yang terdaftar dibursa efek indonesia tahun 2019-2020 berjumlah 36 sampel. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling sesuai kriteria yang ditentukan dan diperoleh sebanyak 18 perusahaan. Metode analisis data dalam penelitian ini menggunakan regresi linier berganda. Berdasarkan hasil analisis secara parsial diketahui bahwa hasil ukuran perusahaan berpengaruh secara signifikan terhadap lingkungan Akuntansi Sumber Daya Manusia. Danabilitas Profit secara parsial juga tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap penutupan Akuntansi Sumber Daya. Serta ukuran perusahaan dan profitabilitas secara simultan berpengaruh signifikan terhadap cakupan Akuntansi Sumber Daya Manusia pada perusahaan perbankan yang terdaftar dibursa efek indonesia tahun 2019-2020
References
Agussalim, M. (2015). Statistik lanjutan.Ekasakti Press. Padang.
Arfan Ikhsan Lubis (2010) Akuntansi keperilakuan Penerbit salemba
Arfan Ikhsan (2008) Akuntansi sumber daya manusia Penerbit Graha ilmu
Belkaoui. 2012. AkuntansiSumberDayaManusia, edisi Bahasa Indonesia. PT. Prehallindo, Jakarta.
Brummet, R. Lee. 2015. Human Resource Accounting: Modern Accounting. Alih Bahasa Tim penerjemah CV. Alfa Beta, Bandung.
Freeman, R. E., Harrison, J. S., Wicks, A. C., Parmar, B., & de Colle, S. (2015). Stakeholder theory: The state of the art. In Stakeholder Theory: The State of the Art. https://doi.org/10.1017/CBO9780511815768
Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. (Edisi 9). Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Hanafi, Dr. Mahmud M dan Halim, Dr. Abdul. 2017. Analisis Laporan Keuangan. Yogyakarta.
Hansen, D. R., & Mowen, M. M. (2014). Akuntansi Manajerial. In Jakarta: Salemba Empat.
Harahap, S. S. (2019). Analisa Kritis Laporan Keuangan. Teori Akuntansi.
Harapan, S. S. (2015). Analisis Kritis Atas Laporan Keuangan. Jakarta: Penerbit PT Raja Grafindo Persada.
Hartono, Jogianto. 2015. Teori Perfotofolio dan Analisis Investasi. Yogyakarta : BPFE.
Kasmir. (2014). Analisis Laporan Keuangan, Edisi Satu, Cetakan Ketujuh. In Raja Grafindo Persada.
Kieso, Weygandt, & warfield. (2017). Akuntansi Keuangan Menengah Intermediate Accounting. Salemba Empat.
Kurtz, L. S. (2017). Stakeholder Analysis. In Socially Responsible Finance and Investing: Financial Institutions, Corporations, Investors, and Activists. https://doi.org/10.1002/9781118524015.ch2
Martani, D., Siregar, S. V., Wardhani, R.,Farahmita, A., & Tanujaya, E. (2016). Akuntansi Keuangan Menengah Berbasis PSAK. In Salemba Empat.
Munawir. (2015). Analisa Laporan Keuangan Edisi 4. In Jakarta: Salemba Empat.
Nursalam. (2015). Metodologi Penelitian Ilmu Keperawatan :Pendekatan Praktis. In Salemba Medika. https://doi.org/10.1007/0- 387-36274-6_24
Pura, R. (2016). Pengantar Akutansi 1 Pendekatan Siklus Akuntansi. Jakarta. Erlangga.
R,A Supriyono (2018) Akuntansi keprilakuan. Gadjah Mada University Perss
Romney. (2016). Sistem Akuntansi. Sistem Akuntansi.
Sawitri, P., & Arief Bachtiar. (2014). Akuntansi Pengantar. In Akuntansi Pengantar. https://doi.org/10.9744/jmk.13.2.151-161
Sekaran, U. (2014). Research methods for business metedologi penelitian untuk bisnis. In 1. https://doi.org/10.1353/pla.2008.0010
Sugiyono. (2015). Metode Penelitian. Metode Penelitian.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Ratina Juni, Agussalim M., Yuli Ardiany
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Penulis yang mempublikasikan manuskripnya di jurnal ini menyetujui ketentuan berikut:
- Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
- Penulis mengakui bahwa Ekasakti Pareso Jurnal Akuntansi (EPJA) berhak menjadi yang pertama menerbitkan dengan lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) .
- Penulis dapat mengirimkan artikel secara terpisah, mengatur distribusi non-eksklusif manuskrip yang telah diterbitkan dalam jurnal ini ke versi lain (misalnya, dikirim ke repositori institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll.), dengan mengakui bahwa manuskrip telah diterbitkan pertama kali di EPJA.
.png)
.png)
_.png)
